Отзыв: Косметическая компания Avon - работа в должности КООРДИНАТОРА AVON вся правда (очень развернутый отзыв)

Декрет ко мне подкрался незаметно, и в 2015 году я с головой ушла в семью и ребенка. Муж со временем начал все более настойчиво просить найти какое либо занятие дома, чтобы я могла проветрить мозг. Я решила найти занятие не только для души, но и для семейного бюджета. Листая новости в Инстаграмме я наткнулась на страничку о работе в компании AVON. С данной компанией я знакома была лет с 13 мама в свое время подписалась, чтобы я работала за нее (регистрация в компании с 18 лет). Но продавать товары и бегать с каталогом у меня не получилось, единственными потребителями были бабушка и сестра. Собственно на этом все заглохло.

Но на страничке, которую я нашла в соцсети, предлагалась кардинально другая работа, нежели известное нам распространение косметики. В профиле значилось, что компания AVON открыла новое направление работы работа Онлайн. Данная работа заключается исключительно в построении структуры! Никакой беготни с каталогами, пробниками и тд. С работника требуется свободный выход в интернет, 2-3 часа рабочего времени и, собственно говоря, все. Привлекло меня еще в данном профиле наличие зарплатных квиточков с не хилыми суммами действующих сотрудников компании. В шапке профиля была ссылка на самостоятельную регистрацию в компании.

Для регистрации необходимо было представить не знакомому человеку свои полные паспортные данные (вплоть до кода подразделения). Но интерес к должности Координатора и, увиденные квиточки, заставили меня отослать всю информацию.

Зарегистрировали меня и тут я узнала, что для того чтобы носить гордое звание Координатора компании, необходимо сделать свой первый заказ. При первом заказе тебе дается скидка на всю продукцию в размере 31% от цены каталога, минимальная сумма заказа для бесплатной доставки - 1600 рублей ( что по ценам представителя в данном случае получится около 1200 рублей) при этом, если ты делаешь единовременный заказ не меньше этой суммы, то получишь гарантированный подарок при ВТОРОМ заказе в виде парфюма (каждый раз разного). Заказ, как и в старые добрые времена, надо получать на почте в определенный день. Единственное само оформление заказа происходит теперь не на бумажных носителях ( как в далекие времена моей карьеры Представителя), а через официальный сайт в интернете. Заказ оплачивается в течении 5 дней с момента получения заказа. Вариантов оплаты множество. Я пользовалась сервисом Сбербанк Онлайн. В общем, после получения и оплаты заказа, у тебя появляется возможность стать таки Координатором. Для этого необходимо собрать и отослать следующий пакет документов: копия пенсионного, копия ИНН, выписка с личного счета со всеми реквизитами (для получения зп) и договор оказания услуг, который заключаешь с компанией. Все более чем официально. Когда твои документы утверждены в Московском офисе, тебе приходит об этом соответствующая смс. Все. С этого момента можно начинать активно работать. Суть работы в принципе простая - набираешь людей (хоть где в интернете, в больнице, пока ждешь приема, на работе, обзваниваешь теплый круг), регистрируешь под себя, обучаешь их совершать те же действия и тем самым строишь свою сеть.

А теперь начитается самое интересное. Необходимые требования для получения заработной платы (отчетный период 3 недели время действия каталога): 1. Личный товарооборот не менее 1600 рублей. Цена указана в ценах каталога. Личный товарооборот это то, какой ОБЯЗАТЕЛЬНЫЙ заказ ты должен сделать за каждый каталог в компании. Теперь вспоминаем условия работы, которые гласят, что данная работа не предусматривает никаких продаж. Суть в том, что Ты должен заменить свой магазин, где ты ежемесячно покупаешь все товары красоты на Интернет магазин AVON. При этом, теперь при заказе в 1600 рублей твоя скидка представителя составит только 15%. При заказе на сумму ниже ты не только не получишь свои кровные, но и заплатишь за доставку (около 150р). Что же, хорошо. Теперь открываем каталок AVON и просто смотрим во что можно вбухивать каждые 3 недели 1400 рублей? На момент моей работы там (2015-2016 гг), могу сказать, что ассортимент компании базировался на польско китайской декоративке, относительно сносном парфюме (стоит сказать, что у меня появились даже пара любимых ароматов), умывалки: гели, спреи, пенкии, пасты, бижутерия и, когда я уходила, планировался запуск одежды (запустили или нет не знаю). При этом цены каталога весьма демократичные. Получается, что тратя по большой необходимости 1400 каждый отчетный период, ты просто захламляешь свой дом всякой лабудой. 2. Чтобы получить заработную плату, у тебя должны быть 5 АКТИВНЫХ участника структуры (это могут быть привилегированные покупатели, представители или координаторы не важно! Лишь бы сделали заказ в каталог). 3. Чтобы получить1-ю квалификацию младший координатор, следовательно, первую зарплату, обязательно сделать ОБЩИЙ КОМАНДНЫЙ ОБОРОТ за 3 недели минимум 15000 рублей. Соответственно, надо срочно искать в структуру Продажников, которые будут делать товарооборот компании, или продавать самой. Таким образом, продавать обязательно. Но, допустим, все условия вы выполнили - достигли 1 уровня и заработали первую зарплату в размере 2000 рублей. Вам ее перечислят не сразу, а через 3 недели. Интересно еще то, что придет вам сумма на 40% меньше заявленной (отчисления в пенсионный и налоги никто не отменял). Если хотите получать все полностью открывайте ИП.

Теперь считаем: вы заплатили 1400 за обязательный личный товарооборот, работали в поте лица (тк чтобы добиться результатов, необходимо пахать не 2-3 часа в день, а в режиме 24х7, иначе структуру не построишь), и получишь 1200 рублей (минус в бюджете 200 рублей, плюс - огромная гора продукции компании на всех полочках). Чтобы достичь следующей ступеньки развития в компании с зарплатой по квиточку 4000, а на руки около 2300 (ну хоть уже быть в плюсе), необходимо обеспечить товарооборот в 40000 рублей. Все эти тонкие моменты Ваш наставник Вам никогда не скажет!! Когда ты начинаешь задавать вопросы своим вышестоящим, тебе говорят прямым текстом: Какие проблемы! Бери каталог в руки и иди по организациям/друзьям /знакомым. Да куда хочешь иди!. Стоп, ребята в начале всего повествования, мы говорили об отсутствии продаж, работе дома, не покидая ребенка. А пришли все равно именно к продажам. Как ни крути. Так может стоило сразу об этом сказать?

Отдельно хочется написать об очень интересном территориальном делении в компании AVON. В компании имеется такое понятие как зона Трендсеттеров. Это несколько областей нашей необъятной родины (Ивановская, Ярославская, Смоленская, Ульяновская, Вологодская и отдельные города (!) Московской и Нижегородской областей), где вся продукция продается на 2 каталога вперед. На этих областях изучается покупательский спрос. Это было бы чем-то не значимым, если бы не тот факт, что проживая в этой самой Зоне отчуждения, ты могла бы работать по всей РФ и набирать спокойно людей. Но, по правилам компании, трендсеттеры могут регистрировать под себя только трендсеттеров, а обычные территории работают по всей стране за исключением зоны трендсеттеров. Таком образом, потратив время и силы ты можешь получить человека просто не со своей территории и должен будешь его отдать (продать, обменять).

В заключении скажу работа Координатора AVON это не труд для мам и пенсионеров (как заявлено в их общей рекламе), без вложений, 2-3 часа в день, без продаж. КООРДИНАТОР AVON титанический труд, познать который ты сможешь только методом проб и ошибок.

Я не смогла работать Координатором. Дойдя до первой ступени, развить свой бизнес в трендсетторной зоне до следующей ступени, даже яростно продавая продукцию, просто не получилось. Также были жалобы клиентов на качество продукции. И когда встал вопрос об оформлении возврата. У меня встали волосы дыбом от самой процедуры. И я ушла из компании. О чем совершенно не жалею. Но спасибо AVON за опыт.